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文章目录：开场白：打破陌生，建立信任（开场白的重要性）倾听与反馈：展现同理心，激发求职者表达欲（倾听的重要性）提问技巧：精准提问，挖掘求职者潜力（提问技巧的重要性）结束面试：总结评价，留下深刻印象（结束面试的重要性）在招聘市场上，面试官的一言一行往往能决定求职者的去留，一句恰到好处的话，可能就是求职者选择加入公司的关键，面试官应该如何运用基本话术，以专业的态度赢得求职者的信任和青睐呢？...