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你是否曾为简历中的求职意向一栏而烦恼？如何在众多竞争者中脱颖而出，让HR一眼看到你的目标岗位？我们就来聊聊简历中求职意向的填写技巧，帮你更好地展示自我。
开篇疑问：求职意向真的重要吗？
据统计，一份优秀的简历中，求职意向的填写占到了整体评价的20%以上，这足以证明，求职意向在简历中占据着举足轻重的地位，如何填写求职意向，才能让HR眼前一亮呢？
明确目标，精准定位
1、突出个人特长：在求职意向中，要明确自己的职业发展方向，突出个人特长。“资深Java开发工程师，擅长大型互联网项目开发。”
2、结合行业需求：了解当前行业需求，选择与自己技能和兴趣相符的岗位。“大数据分析师，具备Python、Hadoop等技能。”
避免模糊不清，具体化描述
1、避免使用“寻求发展”、“希望学习”等模糊词汇。“期望在互联网行业从事UI设计工作，不断提升自己的设计能力。”
2、具体描述期望薪资范围，避免给HR留下薪资难以洽谈的印象。“期望薪资8000-12000元/月。”
突出职业规划，展现未来潜力
1、简历中的求职意向不仅是当前求职目标，更是未来职业规划的体现。“计划在3年内成为团队负责人，带领团队完成更多优秀项目。”
2、展现自己的学习能力和适应能力，让HR看到你的未来潜力。“具备快速学习新知识的能力，适应能力强。”
互动式提问：你了解自己的求职意向吗？
在填写求职意向时，不妨问自己以下几个问题：
1、我擅长什么？
2、我对哪个行业感兴趣？
3、我的目标岗位是什么？
4、我的职业规划是什么？
通过回答这些问题，你将更加明确自己的求职意向，为简历增色添彩。
简历中的求职意向是HR了解你的第一步，填写得当，能让你在众多竞争者中脱颖而出，掌握以上技巧，相信你的简历一定会更加出色！