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开篇：
你是否曾在职业生涯中经历了一段借调？这段经历是否让你对自身能力有了更深的认识？在众多求职者中，如何巧妙地在简历中呈现借调经历，以提升自己的职场竞争力？我们就来探讨一下如何在简历中撰写借调经历。
借调经历概述
（借调，又称短期派遣，是指用人单位因工作需要，将员工派遣至其他单位工作一段时间，根据我国相关法律规定，借调期限一般不超过6个月。）
借调经历在简历中的重要性
（1）展示个人能力：借调经历可以证明你在不同工作环境中具备较强的适应能力和学习能力。
（2）丰富工作经验：借调经历让你有机会接触到不同行业、不同岗位的工作，从而丰富你的工作经验。
（3）拓展人脉资源：借调过程中，你将结识更多业内人士，为今后的发展奠定基础。
如何在简历中撰写借调经历
1、突出借调期间的业绩
（根据最新行业数据，80%的企业在招聘过程中，更看重应聘者的实际业绩，在撰写借调经历时，要着重描述你在借调期间取得的成果。）
2、强调借调期间的学习与成长
（在借调过程中，你可能会学习到一些新技能或知识，将这些内容融入简历，展示你的学习能力和成长潜力。）
3、突出借调期间的团队协作能力
（团队协作能力是职场必备素质，在简历中，可以提及你在借调期间参与的项目，以及与团队成员的合作情况。）
4、避免过多细节，保持简洁
（简历篇幅有限，过多细节会降低阅读体验，建议在撰写借调经历时，尽量保持简洁明了。）
借调经历撰写实例
（以下为借调经历撰写实例，供参考。）
实例：
2019年7月至2020年1月，借调至XX公司担任市场部经理助理，在此期间，我负责协助部门经理完成以下工作：
1、制定市场推广方案，提升公司品牌知名度（提升20%）
2、负责市场调研，了解竞争对手动态，为部门决策提供依据
3、组织并参与部门内部培训，提高团队整体素质
4、与团队成员保持良好沟通，确保项目顺利进行
在撰写借调经历时，要注重突出个人能力、业绩和成长，同时保持简历简洁明了，通过以上方法，相信你的借调经历会在简历中脱颖而出，为你的职场发展加分。